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　　中新网广州7月24日电 (程景伟 林荫)据广东省林业局24日消息，绿美广东生态建设📛工作领导小组日🌇前通报了2024年广东省全面推行林🤐长制和绿美广东生态😠建设工作考核结果。

广州市👓获评优秀等次。广东省林业局 供图

　　Ⅰ类地区中，清远市、韶关市、河源市获👻评优秀等次，云浮市、梅州市获评良👂好等次；Ⅱ类地区中，广州市、佛山市、珠海市、深圳市获评🧗优秀等次，中山市、东莞市、惠州市、肇庆市、江门😆市获评良好等次；Ⅲ类地区中，潮州市获🌀评优秀等次，汕尾市、茂名市、阳江市、汕头市、揭阳市、湛江市😧获评良好等次。

　　按照《绿美广东生态🐭建设财政激励方案🖤》，广东省将对广州市🍴、清远市、佛山市、珠海市、潮州市、韶关市进行激励。

珠海市获评🍻优秀等次。广东省林业局 供图

　　2024年，广东省以林📀长制为引领，推动林长制“建机制”向“见成效”转变，不断推进绿🎌美广东生态建😧设各项工作取得新成绩。广东坚持弘扬“岳山造林”光荣传统，持续推进🎯扩绿增绿，完成⛺林分优化提升215.91万亩、森林抚育提升207.44万亩，均超额完成任务📅。

　　同时，广东省级林🚎长带头履职，签发3道省总林长令，带动各级发布🚩林长令280多道，开展巡林调研140多万人次，协✴调解决重难点问题500多个，推动恢复一批林草机👓构。

　　广东还先后开展“绿美广东竞风华”“林长话绿美”访谈、“最美基层林长”评选等活动，出台《广📤东省林长制条例》和绿美广东😠生态建设财🏯政激励政策，深化实施“林长+”协作机制，开展🔹林长制工作述职，推进智慧林长🚥综合管💛理系统优化升级和推广应用。

　　据广东📿省林业局介绍，截至目前，广东👒共设立各级林长约9万名，聘用护林员约3.5万名，落实监管员约3.2万名，有力促进林长🗂制和绿美广东🛩生态建设工作落地落实。(完)

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贵州毕节：石漠荒山变成“甜蜜果园”

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中新网8月20日电(袁秀月)8月20日上午，国新办举行🏞新闻发布会，介绍阅兵准备🔙工作有关情况并😐答记者问。发布会介绍，部分陆海空🧖基战略重器、高超精打、无人和反✴无人装备，是第一次对外展示🐃。代建搬家维修站今🔷日推荐《河南郑州：一柄轻扇 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02版)逢坂千夏：我在《G1008次列车员方晴：当好盲人旅客的“盲杖”》中埋了三个彩蛋。录取分数攀升 学校规模扩容——　　职业本科，吸引力缘🥙何日益提升　　这个暑期，职业本科的“异军突起”成了教育🦏领域的热点话题。　　高考录取✨结果日前出炉，职业本科分🥋数线持续攀升——比如，深圳职业技术大学在😛广东省物理类🤐投档最高分达到了617分，超过本科🕕控制线181分，超过特控线83分，也超过了部分“双一流”建设高校。金华🥤职业技术大学录取最高分达621分，创下浙江🚼省同类院校历史新高，600分以上考生数量🌹较去年增长17%，550分以上录😏取考生达445人。　　与此同时，职业本科院校🥋也在密集“上新”，规模持续扩容。截至目前，我国职业🤶本科院校已达87所，教育部今年先🍆后批准同意设置36所职业本科👙学校，占目前🥪职业本科总数的四成多。　　“职业本科越🐮来越被社会认可了！”湖南师范大学👪职业技术学院教授唐智🚊彬说：“不过，作为刚起步的新生🌟事物，职业本科在发🚧展过程中🚒还要注意诸多问题，如招生‘冷热不均’现象等。扩容、高分都不⛓是最终目的，人才😮培养质量才是生命线。”　　职业本科🏃的吸引力缘何日益提升？未来，又📩该如何守好人才培养质量关？　　学历硬了 技能值钱了　　金华职🚺业技术大学浙江省现代职业🐽教育研究中心😘副研究员王亚南多年跟🥪踪研究我国职业本科发🛍展进程。他告诉记者，我国职业本🚎科发展速度喜人，目前已覆盖28个省区市，初步形成了“东西联动、区域协同”的发展格局。“规模扩容，必然带来招生数😎量猛增，招生规模自2020年试点🕓以来持续攀升，2024年招生近11万人，比2023年增长约21.9%，是2020年刚开👫始试点时的8.5倍。在校生已超过40万人。”　　职业本科，吸引力缘何日益提升　　湖南省永州市江📁永县职业学⏩校的老师在指导学💡生进行服装裁缝实践操作。田如瑞摄/光明图片　　他介绍，我国职业🆓本科专业设置以“产业需求驱动、技术技能导向、产教深度融合”为核心特征，形成了“国家战略引领、区域特色鲜明、动态调整灵活”的立体化发展🍊格局。目前，职🆕业本科专业总数为298个，覆盖19个专业大类。“截至2025年3月，职业本科专⏸业布点中，电子与信息、装备制造、财经商贸、文化艺术、土木建筑这✝五大类占了大头(67.6%)。职业本科🈷学科专业设置的原则是‘产业需要啥，专业就设啥’，紧盯高端制造、人工智能、新能🥨源这些产业前沿，动态调整，力求跟现代产业📞体系高度匹配。”　　唐智彬认为，吸🚤引力提升的根源，在于“学历硬了”。“新《职业教育法》明确将职业教育🎩确定🖕为与普通高等教育具有🎒同等重要地位的教育类型。‘平起平坐’后，职业本科得以与😐普通本科享有同☝等地位。这不仅推💴动了相关学位认可、考研考公平等化，更奠定了社会认知🏨的基础。”　　西南大🌯学职业教育与成人⏳教育研究所所长林克松🔀对此表示赞同。“‘天花板’已经打破，‘中职—高职专科—职业本科—专业硕士—博士’的发展路径基🌲本打通，职业本科学生考研🗄、申博的🎉比例逐年上升，同时，公务员考试、国企招聘🈴也明确将逐步取消‘普通本科’限制。职业本科升温，是必然趋势。”　　“另一🤔个关键因素在于技能值钱了。”林克松分析，随着产业升级，企业要的不再是普通技工😳，而是能解决复杂🔸问题的复合型工程📬师。“职业本科培养的正是这🥝种关键人才，成了支撑‘中国智造’的‘关键人才池’，分量自🍐然越来越重！”　　王亚南说：“职业本科，职业在前，本科在后，学生既能练🎲就较强的职业技能，还有本科学历，何乐不为？‘学历背书+技能溢价’的双🔵重优势日益凸显。”但与此同时，王亚南也注意到，部分民💿办职业本科院校出🌄现发布多次👕征集志愿后依然未完🚘成招生任务的现象，“这表明职业本科招生🏏存在‘冷热不均’。”王亚南通过对2024年51所职业本科院校普通高考物🍋理类招生数据分析🔮发现，有21所学校录取👙最低分数线与该省最低投档🔱线差值小于20分，其中20所为民办职业本科院校。　　应🚳对就业结构性矛盾的“对症良药”　　来自浙江金华的🙉学生朱懿涵，今年高考成绩600分，本可以选择更“有名”的大学。但经过🗽反复斟酌，他最终“情定”浙江机电职👕业技术大学。他说：“学校最‘香’的，就是就业率高。我报🥟考的城市轨道交通设备与控🚔制技术专业，就业率高达98%！”　　朱懿涵的选择🎙并不新鲜，也非个例。早在去💖年高校招录季，考了601分✔的陈雪彤就选择进入民政职🚀业大学殡葬🔼专业就读。在她看来，殡葬是最贴近🌫民众的工作之一，这一专业的🌪就业前景非常广阔。　　越来越多高分考生🥏用行动证明，职业本科正从“备选项”升级为“优选项”。　　职业本科，吸引力缘何日📚益提升　　河北省第二⛓届职业学校技能大赛在邯郸开赛👃。郝群英摄/光明图片　　“学📧生越来越青睐职业本科，最直接的原😰因在于就业率高。人才培养质🕢量好不好，就业是很重要🤩的衡量指标。”王亚南介绍，《中国职业教🗼育质量年度报告》显示，首批职业本科毕业🎭生就业落实率达87.07%，高出全国🚅本科学校平均水平4.5个百分点，毕业生90%以上服务于制🥞造业等实体经济领域。部分院校如🈯南京工业职业技术大🚑学的本科生毕业落实率超96%；泉州职业技术大学🎣学生多在头部企业就业🐎，或去往央企、国企工作，其毕业🏾落实率达到92%左右；山东🧣外国语职业技术大学服务于“一老一小”，毕业落实🌅率也达到90%以上。　　王亚南认为，职业本科扩容不仅是🕜应对就业结构性🍀矛盾的“对症良药”，更是推动经💘济高质量发展的“战略引擎”。“职业本科教育因其〰直🎼接面向职业岗位开展👿专业设置和人才培养，具有相较于其😹他教育类型的先天就业优势。同时，职业本科以‘专业跟着产业走’为核心逻辑，能🥘够有效填补制造业高端化、数字经济崛起🦋带来的人才缺口。”　　“填补空白”，是🕖专家多次提及的关键词。唐智彬表示：“职教本科扩容🐅能够🕊进一步扩大人才供给规模，加速🏺弥合高技能人才断层。职业本科培养的📘是兼具理论素养与精😯湛技艺的现场工程师，既会‘拧螺丝’，也会‘调机器’，更懂理论运用，有效⛳弥补了普通工人在技术🚹深度与理论高度上的🌹能力空缺。”　　“更重要的是，职教本科精准对接🦆市场需求，专业设置紧贴产🐩业需求，课程紧贴实际♑岗位需求，通过实施订单培养、入学即入职等措🚰施形成较强的产业🕢适配力，能真正培养出‘上手即能用’的高素质技能人才，填🐇补普通本科偏理论、专科高职偏操作🔇之间的能力鸿沟。”林克松说。　　注重“产业基因” 实现“双向赋能”　　相比其他教育类型，职业教育的认📢可度提高尤为不易。那么，在扩容之下，职业本科🛅的人才培养🎚质量又该如何保障？　　林克松开出“产业基因”的药方：“推行标准共定，以产业🤹需求为方向，及时🍾调整更新专业体系，将企业真实🥩项目融入课程，锚定人才培养方向。实施师资共建，即企👓业导师负责教授新技术、新工艺，学校🧓导师负责提炼方法论、培养迁移能力，通过‘校中厂、厂中校’模式提高🀄教育教学质量。”　　“同时，做好资源互通，学校⏭与企业硬件资源共享，如生产线、场地、实训设备；智力资源对流，学校教📚师参与企业实践和技术革🚒新，企业工程🏿师到学校兼职任教，实现院校和企业双向赋能。开展评价互认，人才🤺评价以产业要求为标准，如以🤔技能证书代替分数评定、以产线工艺技📧术问题为毕🚄业设计方向，将院🍥校人才培养置于产业标🌥尺之下。”林克松说。　　“要进一步深化产教🍺融合，强化企业💡参与培养全过程，确保本科👹阶段实践教学占比超50%，通过校企共建🦄产业学院，将真实生🔐产项目转🍶化为教学内容。”王亚南补充道。　　唐智彬则建议，学校应树立“经营”思维，紧扣产业♓建设高需求专业群，打🚹造核心竞争力，形🎥成人才培养的“独属性”。“力求让大🆕家一提到某专业，就会想到😙这所职业本科院校。”　　“专业群建好了，就⏺要延伸打造有吸引力的特色化课程，强化学生和企业的‘用户黏性’。当然，也不能只在⏪传统课堂上打转转，要充🗽分运用人工智能、虚拟🍅仿真实训等新技术，营造贴😹近真实职业场景的教学环境，提升学🚅生的综合职业能力。”唐智彬说。　　王亚南还💇格外强调精准定位🚽与过程监控的重要性。他建议，职业本科应注🍃重专业层次衔接，明🦆确专科与本科差异化定位——专科侧重特定😥职业领域的技术熟练应用，本科聚焦复杂系👏统集成与技术改进，如智🔩能制造领域，专科培养设备🕉运维员，本科培🐅养生产线优化工程师，避免同质化。同时，构建🈷质量监测体系，运用大数据跟踪🏏招生、培养、就业全链条，重点监测毕业生技术⛸攻关能力与岗位适配率。　　“职业本科院校申请专业🕸硕士学位点时，必须将职业性🎐要求作为核心准入标准，通过系统化设计，确保培养目标、课程体系、师资结构、实践🌬条件与产业需求深度耦合。”　　记者 晋浩天　　《光明日报》(2025年08月19日 14版)

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荒井美惠子/Ashley Aspen/Isabell V/Nelya

（青岛日报／观海新闻记者 西園まい）